創業50年以上の安定基盤
1971年の創業以来、長年にわたり地域のインフラを支え続けてきました。安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境が整っています。
BUILDING FACILITIES MANAGEMENTRECRUIT 2026NAGASAKI / JAPAN
ABOUT US / 02
長崎商事の
強みと魅力。
当社は創業以来、四国最大手の総合ビルメンテナンス企業として、地域社会の「快適な環境づくり」に貢献しています。松山市内及び近隣市町において、幅広い事業を展開し安定した経営基盤と確かな実績を築いています。また、企業活動のあらゆる面で環境保全に配慮し、地域社会とともに成長する企業を目指しています。
「サービス業」としての誇り
単なる設備管理ではなく、施設を利用する全ての人に快適さを提供する「サービス業」という誇りを持ち、日々の業務に取り組んでいます。
充実の資格取得支援
未経験からでもプロフェッショナルを目指せるよう、資格取得を全面的にバックアップ。あなたのキャリアアップを全力で応援します。
WORK / 03
仕事は、
建物のすみずみにある。
本社及び松山市内の受託現場（公共施設、病院、商業施設等）を巡回し、電気、空調、給排水などの建物設備を点検・保守・管理。緊急時の一次対応、簡易修繕等を行います。
電気設備の点検
照明や分電盤をチェック。建物の電気が安全に使える状態を守ります。
空調・換気の管理
空気の流れと温度を整えて、働く人・訪れる人の快適さをつくります。
設備の運転・修繕
異常の早期発見から業者との調整まで。チームで建物の毎日を支えます。
WELFARE / 04
福利厚生に
「本気」で
力を入れています。
当社は社員が安心して働ける環境づくりを最重要テーマのひとつと考え、福利厚生への投資を積極的に行なっています。「安心して働ける環境があるからこそ、良い仕事ができる」という考えのもと、業界でもトップクラスの手厚い制度を整えています。
業界でも珍しいレベルの手厚さ！
業務災害総合保険
（会社負担）
病気で１日入院した場合でも、本人が支払った医療費は全額補填。業務中のケガの場合も同様に補填されます。
家族の生活も守る
三大疾病保険
（会社負担）
がん、脳卒中、心筋梗塞の診断時に１００万円を一括支給。社員とその家族の生活を守るための制度です。
節目をしっかり評価
永年勤続表彰旅行
（勤続10年ごと 会社負担）
勤続１0年で会社負担の表彰旅行を実施。長く働くほどメリットが積み重なる仕組みです。
各福利厚生 前年度実績
業務災害総合保険2025年度 17名2024年度 37名2023年度 15名
三大疾病保険2025年度 2名2024年度 6名2023年度 3名
永年勤続表彰旅行2025年度 13名2024年度 12名2023年度 ※人数少数のためなし2022年度 9名
REQUIREMENTS / 05
募集要項
建物設備管理スタッフ（正社員）を募集しています。未経験者も歓迎。地域のインフラを支える仕事に、ぜひ挑戦してください。
職種建物設備管理スタッフ（正社員）
仕事内容本社及び松山市内の受託現場（公共施設、病院、商業施設等）を巡回し、電気、空調、給排水などの建物設備を点検・保守・管理。緊急時の一次対応、簡易修繕等。
勤務地本社及び各市内現場（愛媛県松山市内）
給与月給 220,000円 ～ 250,000円（経験・年齢を考慮）
勤務時間8:30 ～ 17:30（休憩60分）
休日・休暇週休2日（シフト制）、年間休日105日
応募資格普通自動車免許（AT限定可）
簡単なPC操作ができる方
未経験者大歓迎！
※第2種電気工事士、ボイラー技士、建築物環境衛生管理技術者などの有資格者は優遇いたします。
簡単なPC操作ができる方
未経験者大歓迎！
※第2種電気工事士、ボイラー技士、建築物環境衛生管理技術者などの有資格者は優遇いたします。
ENTRY / 06
さあ、
新しいキャリアを
始めよう。
私たちと一緒に、地域のインフラを支える誇りある仕事をしませんか？
※本社ホームページに移動後、「求人応募」ボタンよりエントリーしてください。